Donnez envie d'être lu !
Complémentaire du CV, la lettre de motivation permet d’expliquer à un recruteur les raisons qui vous poussent à candidater, avec l’objectif de décrocher un entretien d’embauche.
Voici quelques principes de bases qui permettrons de faire la différence
Pour éviter de perdre l'attention du lecteur, votre lettre doit être simple et concise,
Nous retenons 3 paragraphes principaux et structurés par thématiques . Il n'est pas nécessaire d'en faire plus,
VOUS - MOI- NOUS
1. VOUS :
Dans ce premier paragraphe, il est essentiel de retenir l'attention de votre lecteur, il doit ressentir que votre lettre lui est directement adressé. Pour cela, prenez le temps de faire quelques recherches sur l'entreprise en amont; Rendez-vous sur leur site, réseaux sociaux pour avoir le maximum d'information sur leurs histoires, métiers, derniers actualités,
Avec vous rechercher, produisez un petit paragraphe de quelques lignes, ainsi vous monterez au recrutement que vous vous intéressez à eux.
2. MOI :
Expliquez dans cette partie en quoi votre profil peut être un atout pour l'entreprise,
Mettez en valeurs vos expériences professionnelles en rapport avec le poste visé,
Illustrez vos compétences par 2-3 exemples mais rien ne sert de tout détailler, vous risquerez de perdre votre interlocuteur, la lettre de motivation sert justement de lien avec votre CV .
Un paragraphe de d'une dizaine de ligne grand maximum !
3. NOUS :
Dans ce troisième et dernier paragraphe, démontrez les bénéfices de votre futur collaboration,
C'est le moment d'exposer votre motivation et votre ambition de les rejoindre,
Reprenez certains éléments de l'annonce,
Projetez-vous dans le poste !
Phrases d'accroche
Outre les trois paragraphes, commencez votre lettre par une phrase d'accroche,
Celle-ci doit mettre le tempo, elle ne doit pas excéder 3 lignes, et doit être percutante.
Reprenez une partie de l'annonce et la raison pour laquelle vous postulez
"J'ai découvert votre offre de XX via (le site ou vous avez vu l'annonce), c'est avec intérêt que je postule pour rejoindre votre entreprise XX (citez le nom de l'entreprise pour avoir une lettre la plus personnalisé possible)"
Avant de conclure, incitez le recruteur à vous recevoir en entretien
Faites la différence !
Réalisez une lettre pour chaque candidature,
Il est préférable que vous preniez le temps de personnaliser au maximum votre lettre plutôt que d'en envoyer une classique sans saveurs ce dont redoute la majorité des recruteurs.
Soignez la mise en page
Une mise en page aéré facilitera la lecture,
Chaque partie doit être distincte et courte, votre lettre doit tenir sur une seule page
Relisez-vous attentivement
Attention aux fautes d'orthographe, une candidature dont la lettre contient des fautes est rapidement mise de coté
Faites-vous relire pour chassez ces fautes d'orthographe, de grammaire et de syntaxe,
Adaptez le ton et le style
N'hésitez pas à reprendre les éléments de langage employé dans l'annonce ou le style de l'entreprise
Néanmoins, utilisez tout le temps un langage professionnel et respectueux
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